市纪委十四届八次全体会议召开后，经区纪工委第一时间召开全体纪检监察干部会议传达学习全会精神，并结合全会精神对2017年区纪检监察工作进行认真研究部署。
一是认真组织学习，统一思想认识。召开工委专题会议，全面传达学习市纪委十四届八次全会精神。组织召开区纪检监察干部、镇街纪委书记会议，通过集中学习、开展座谈交流等方式，准确把握全会新精神、新要求，以及2017年全市党风廉政建设和反腐败工作主要任务部署，结合经区实际研究部署全区纪检监察工作。通过《经区报》、经区《纪检监察工作学习参考》、“经区清风”微信公众号等平台，加大全会精神的宣传力度，在全区营造浓厚学习氛围。
二是理清全年思路，突出工作重点。以挺纪在前为重点狠抓作风建设，对新任职的领导干部，通过谈话进行纪律和责任“双交底”，把纪律和规矩挺在履职前面；狠抓“关键少数”的监督管理，进一步严明政治纪律和规矩，加强对政治纪律执行情况的监督检查；加强任前谈话、提醒谈话和重点约谈，把纪律和规矩挺在“三重一大”事项、日常工作和行为前面；以学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》为重点，深化党规党纪宣传教育，强基固本；把握运用好“四种形态”，严肃监督执纪问责，及时查处违反中央八项规定精神、侵害群众利益的不正之风和腐败问题等各类违纪问题，注意检查镇街、村居等基层干部“四风”问题，深入推动作风建设不断向基层延伸；坚持无禁区、全覆盖、零容忍监督执纪问责，重点查处不收敛、不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈的党员和干部。严肃查处吃拿卡要、截留私分、集体“三资”管理、土地征收和惠农惠民等领域的违纪违法问题，对反映集中、性质恶劣的，采取自办、督办等措施，限期办结。
三是加强队伍建设，巩固执纪基础。配齐配强镇街纪检监察干部队伍，坚持把纪检监察主力放在监督执纪问责上；加大纪检监察业务知识培训和岗位练兵力度，实行纪检监察干部季度考核指标评价机制，打破各科室职责界限，实行区纪工委全员执纪监督；强化对镇街纪委的指导和调度，组织镇街新任纪检监察干部培训班，提升履职能力。
|